Blogi

Kesä meni uutta kirjaa viimeistellessä, mutta nyt se alkaa olla loppusuoralla. Kirjan työnimi on Mielenmaisemia ja se on sosiaalipsykologin näkökulman…

Auttaminen on piirre, joka saa elämän sujumaan, niin oman kuin toisten. Se on jotain, joka voi olla luontaista, mutta sen…

Oikeudenmukaisuus on yksi niistä tekijöistä, jotka tutkimusten mukaan vaikuttavat merkittävästi siihen, miten kokee työpaikan (tai minkä tahansa yhteisön) toiminnan. Onko…

Valta on olennainen osa organisaatioelämää, sillä joku ottaa aina vallan. Jolleivat ne, joille se tehtävänsä puolesta kuuluu, niin ne, jotka…

Hei, mitä kuuluu? Tervehdys, onpa hauska nähdä pitkästä aikaa. Hyvää huomenta ja tervetuloa tähän tilaisuuteen! Tervehtiminen ei ole vain sosiaalinen…

Vaikuttamisen taito on samanaikaisesti helppoa ja vaikeaa. Helppoa siksi, että siinä on kyse tavanomaisesta toiminnasta. Vaikeaa siksi, että siinä pitää…

Turvallisuuden tunne samoin kuin luottamuskin tuntuvat itsestään selvältä, kunnes ne rikkoutuvat. Niitä ei edes pohdi tai huomaa, ennen kuin jotain…

Sana vapaus on niitä, joista heti tietää mistä on kyse, mutta joiden tarkempi määrittely vaatii lisää sanoja. Samanlaisia käsitteitä ovat…

Taitavia näyttelijöitä arvostetaan, mutta onko näyttelemisen taidosta esimiehelle mitään hyötyä, tai onko siitä peräti haittaa? Tiedämme kaikki eri elämänalueilta monia…

Luottamus rakentuu vastavuoroisuudelle. Siis sille, että saadessaan apua ja tukea on valmis itsekin vastaamaan samoin tavoin. On monen tyyppistä vastavuoroisuutta….

Vaikka et itse olisi sellainen, tunnistat sen varmasti.  Se on leppoisaa kävelyä, näyteikkunoiden katselua ja muutama sana tuttujen kanssa. Ruokailua…

Vuoropuhelu ei aina synny itsestään, vaan sille täytyy järjestää mahdollisuus.  Käytännössä se tarkoittaa sitä, että varataan aikaa keskustelulle, ohjataan sitä…

Työpaikalla tapahtuvan keskustelun tehtävänä on huolehtia töiden sujumisesta. Tarkennetaan tavoitteita ja toimintatapoja, haetaan uusia ideoita, suunnitellaan ja toteutetaan muutoksia, annetaan…

Ihmettelin sitä muutaman päivän ajan aina, kun olimme lähteneet liikkeelle. Pyöräily tuntui helpolta ja ajatukset vaihtuivat maisemasta johonkin, jota oli…

Jos pitäisi valita yksittäinen asia, joka on erityisen tärkeää johtamisessa, keskittyisin malttiin. Se on tarpeen melkein missä tahansa, on sitten…

Vastavuoroisuus on ihmissuhteiden ja vuorovaikutuksen perusta. Se on molemminpuolista ymmärrystä ja tukea, jota osoitetaan aktiivisesti. Vastavuoroisuus voi olla emotionaalista tukea,…

Levollisuus on piirre, johon kiinnittää huomiota pyöräillessään Saksan pienissä kaupungeissa ja maaseudulla. Rentous näkyy pukeutumisessa, josta puuttuu jäykistely. Se näkyy…

Kukaan ei pärjää tehtävässään ilman muita. Yhteistyöstä itsensä eristävä jää vaille tukea, sillä haluttomuus toimia muiden kanssa koetaan usein välinpitämättömyydeksi,…

Organisaation kulttuuri toimii parhaimmillaan vetovoimana, joka kiskoo ihmisiä luokseen. Pahimmillaan se on työntövoima, joka hylkii osaajia. Luonteesta riippumatta kulttuuri ei…

Rauhallisuus on tunne, joka valtaa ensimmäisenä mielen pyörämatkalla. Vain luonnon äänet, satunnaisesti autoja, kun ajetaan kaupunkia kohti. Haukkoja liitelemässä taivaalla,…

Luottamukselliset suhteet syntyvät pikkuhiljaa. Luottamus vaatii tutustumista, aikaa ja vastavuoroisuutta. Luottamus ei kuitenkaan ole pysyvää vaan kasvaa tai vähenee kokemusten…