Sari Kuusela on kiinnostunut kaikesta siitä, mitä elämässä ja työyhteisöjen näyttämöllä ja kulissien takana tapahtuu. Vallasta ja johtamisesta väitellyt yhteiskuntat. tohtori, tietokirjailija.

Sari Kuusela on kiinnostunut kaikesta siitä, mitä elämässä ja työyhteisöjen näyttämöllä ja kulissien takana tapahtuu. Vallasta ja johtamisesta väitellyt yhteiskuntat. tohtori, tietokirjailija.

Anna vuo­ro­pu­he­lul­le aikaa

Anna vuo­ro­pu­he­lul­le aikaa

Vuo­ro­pu­he­lu ei aina syn­ny itses­tään, vaan sil­le täy­tyy jär­jes­tää mah­dol­li­suus.  Käy­tän­nös­sä se tar­koit­taa sitä, että vara­taan aikaa kes­kus­te­lul­le, ohja­taan sitä kysy­mys­ten ja vas­taus­ten kaut­ta ja var­mis­te­taan, että kaik­ki...
Vuo­ro­pu­he­lun mer­ki­tys

Vuo­ro­pu­he­lun mer­ki­tys

Työ­pai­kal­la tapah­tu­van kes­kus­te­lun teh­tä­vä­nä on huo­leh­tia töi­den suju­mi­ses­ta. Tar­ken­ne­taan tavoit­tei­ta ja toi­min­ta­ta­po­ja, hae­taan uusia ideoi­ta, suun­ni­tel­laan ja toteu­te­taan muu­tok­sia, anne­taan palau­tet­ta ja arvioi­daan...
Vie­lä vas­ta­vuo­roi­suu­des­ta

Vie­lä vas­ta­vuo­roi­suu­des­ta

Vas­ta­vuo­roi­suus on ihmis­suh­tei­den ja vuo­ro­vai­ku­tuk­sen perus­ta. Se on molem­min­puo­lis­ta ymmär­rys­tä ja tukea, jota osoi­te­taan aktii­vi­ses­ti. Vas­ta­vuo­roi­suus voi olla emo­tio­naa­lis­ta tukea, sosi­aa­lis­ten tilan­tei­den suju­vuu­den...
Mukaan otta­mi­sen mer­ki­tys

Mukaan otta­mi­sen mer­ki­tys

Kukaan ei pär­jää teh­tä­väs­sään ilman mui­ta. Yhteis­työs­tä itsen­sä eris­tä­vä jää vail­le tukea, sil­lä halut­to­muus toi­mia mui­den kans­sa koe­taan usein välin­pi­tä­mät­tö­myy­dek­si, ylem­myy­den tun­nok­si tai arvos­tuk­sen puut­teek­si. Par­haim­mil­laan...
Sujuu­ko vuo­ro­vai­ku­tus?

Sujuu­ko vuo­ro­vai­ku­tus?

Vuo­ro­vai­ku­tus on kai­ken kans­sa­käy­mi­sen perus­ta. Ilman sitä eivät asiat ete­ne tai suh­teet ihmis­ten välil­lä kehi­ty. Moni kokee, että asiat hoi­tui­si­vat mut­ta ihmi­set mut­kis­ta­vat ne. Vuo­ro­vai­ku­tus oli­si­kin help­poa ilman toi­vei­ta ja...
Työyh­tei­sön sosi­aa­li­set tilan­teet

Työyh­tei­sön sosi­aa­li­set tilan­teet

Sosi­aa­li­set tilan­teet ja suh­teet val­taa­vat mie­len heti, kun saa­puu työ­pai­kal­le. Mones­ti työyh­tei­sön tapah­tu­mat ovat mie­les­sä myös vapaa-ajal­la. Sik­si se, miten koh­te­lem­me toi­siam­me, ei ole mer­ki­tyk­se­tön­tä. Työyh­tei­sön todel­li­suus...

Pin It on Pinterest