Sari Kuusela on kiinnostunut kaikesta siitä, mitä elämässä ja työyhteisöjen näyttämöllä ja kulissien takana tapahtuu. Vallasta ja johtamisesta väitellyt yhteiskuntat. tohtori, tietokirjailija.

Sari Kuusela on kiinnostunut kaikesta siitä, mitä elämässä ja työyhteisöjen näyttämöllä ja kulissien takana tapahtuu. Vallasta ja johtamisesta väitellyt yhteiskuntat. tohtori, tietokirjailija.

Työyh­tei­sön sosi­aa­li­set tilan­teet

Työyh­tei­sön sosi­aa­li­set tilan­teet

mennessä | 30.10.2019 | Organisaatiodramaturgia

Sosi­aa­li­set tilan­teet ja suh­teet val­taa­vat mie­len heti, kun saa­puu työ­pai­kal­le. Mones­ti työyh­tei­sön tapah­tu­mat ovat mie­les­sä myös vapaa-ajal­la. Sik­si se, miten koh­te­lem­me toi­siam­me, ei ole mer­ki­tyk­se­tön­tä. Työyh­tei­sön todel­li­suus...
Vai­ku­tel­man­hal­lin­nan yti­mes­sä

Vai­ku­tel­man­hal­lin­nan yti­mes­sä

mennessä | 11.9.2019 | Organisaatiodramaturgia

Usein esit­tä­mi­nen ja vai­ku­tel­man­hal­lin­ta lii­te­tään yksi­lön roo­liin. Sama tar­ve vai­kut­taa mui­hin kos­kee kui­ten­kin myös koko orga­ni­saa­tioi­ta, sil­lä lii­ke­toi­min­nan ydin on sii­nä, että orga­ni­saa­tio pyr­kii saa­maan tie­tyn vai­ku­tel­man...
Työyh­tei­sön sosi­aa­li­set sym­bo­lit

Työyh­tei­sön sosi­aa­li­set sym­bo­lit

mennessä | 4.9.2019 | Organisaatiodramaturgia

Sosi­aa­li­set sym­bo­lit ovat työyh­tei­sön vai­ku­tel­man­hal­lin­taa. Ne hae­taan niil­tä ryh­mil­tä ja hen­ki­löil­tä, joi­hin haluam­me samas­tua. Näi­tä sym­bo­le­ja ovat muun muas­sa kie­li, pukeu­tu­mi­nen, eleet ja muu non­ver­baa­li­nen vies­tin­tä. Niil­lä...
Vuo­ro­vai­ku­tuk­sen muo­toi­lu

Vuo­ro­vai­ku­tuk­sen muo­toi­lu

mennessä | 21.8.2019 | Onnellisuuden dramaturgia

Pal­ve­lu­muo­toi­lus­ta puhu­taan kaik­kial­la. Se herät­ti miet­ti­mään, miten pal­ve­lu­muo­toi­lun ide­aa voi­si hyö­dyn­tää vuo­ro­vai­ku­tuk­sen ja sosi­aa­lis­ten tilan­tei­den suju­voit­ta­mi­ses­sa. Pal­ve­lu­muo­toi­lu­han pyr­kii teke­mään asiak­kaan...
Orga­ni­saa­tio­dra­ma­tur­gin kei­not

Orga­ni­saa­tio­dra­ma­tur­gin kei­not

mennessä | 12.6.2019 | Organisaatiodramaturgia

Joh­ta­mi­sen ja työyh­tei­sö­jen maa­il­ma raken­tuu ihmis­ten, tilan­tei­den, tavoit­tei­den ja tulos­ten ympä­ril­le. Joh­ta­mi­nen on joh­ta­jan, työyh­tei­sön ja toi­min­ta­het­ken välis­tä moni­mut­kais­ta vuo­ro­vai­ku­tus­ta, jon­ka poh­jal­la on käsi­tys...

Pin It on Pinterest